Kreis Bergstraße (kb). Die Arbeitslosigkeit ist im Kreis Bergstraße im November 2025 gesunken. So waren 6.735 Menschen arbeitslos gemeldet, 0,8 Prozent weniger als im Oktober. Allerdings 136 Personen beziehungsweise 2,1 Prozent mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote betrug 4,4 Prozent und lag 0,1 Prozentpunkte unter dem Vormonatsniveau. Vor einem Jahr lag sie ebenfalls bei 4,4 Prozent. Zum Vergleich: Für Hessen insgesamt liegt die Arbeitslosenquote aktuell bei 5,7 Prozent, deutschlandweit bei 6,1 Prozent.
Um Arbeitssuchende und Arbeitslose schnell, direkt und unkompliziert mit potentiellen Arbeitgebern zu vernetzen, hat der Eigenbetrieb Neue Wege -Kommunales Jobcenter- des Kreises Bergstraße in diesem Jahr ein innovatives Format ins Leben gerufen: das Jobdating. In Kooperation mit Kommunen und regionalen Wirtschaftsförderungsinitiativen werden bei diesem neuen Veranstaltungsformat Kundinnen und Kunden des Jobcenters sowie alle anderen Interessierten dazu eingeladen, direkt vor Ort mit möglichen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Mitzubringen sind nur Bewerbungsunterlagen auf Papier oder einem USB-Stick.
„Das Jobdating ist nicht nur für Arbeitssuchende eine große Chance auf berufliche Perspektiven. Auch für regionale Unternehmen mit Mangelberufen ist es in Zeiten fehlender Fachkräfte wichtig, möglichst unkompliziert mit potentiellen Kandidatinnen und Kandidaten in Kontakt zu kommen. Für unsere Wirtschaftsregion sind diese Veranstaltungen daher von großer Bedeutung“, betont Landrat Christian Engelhardt.
Vier dieser Veranstaltungen – in Lorsch, Viernheim und ganz aktuell in Wald-Michelbach sowie ein speziell auf Auszubildende zugeschnittenes Jobdating in Heppenheim – haben bereits stattgefunden. Die Bilanz der ersten Veranstaltungen ist durchweg positiv: „Im Schnitt kamen zwischen 160 und 200 Teilnehmende zu den Veranstaltungen, das ist eine gute Resonanz“, sagt Fritz Strößinger, Teamleiter Arbeitgeberservice/Förderinstrumente beim Eigenbetrieb Neue Wege. Die Auswertung des ersten Jobdatings in Lorsch hat dabei ergeben, dass 15 Prozent der Teilnehmenden zeitnah im Anschluss an die Veranstaltung in einen Job gekommen sind. „Ein Teil ist dabei direkt über die Gespräche mit Unternehmen bei der Veranstaltung in einen Job gekommen, für andere war die Teilnahme am Jobdating eine Initialzündung, um nach einer längeren Arbeitslosigkeit wieder etwas Neues zu wagen. Dabei waren das zum Teil Menschen, die schon seit längerem keinen Job hatten“, erzählt Strößinger.
Im Schnitt präsentieren sich etwa 15 regionale Unternehmen aus verschiedenen Branchen – von Pflege über Sicherheit bis Handwerk – als Arbeitgeber bei den Veranstaltungen. Selbst wenn sich aus dem Austausch nicht gleich ein neuer Job ergibt, profitieren die Teilnehmenden von dem direkten Austausch, erfahren zum Beispiel, welche Voraussetzungen für eine neue Arbeitsstelle gefordert werden.
Die Idee für das Jobdating stammt ursprünglich aus Dänemark, wo ein ähnliches Konzept erfolgreich umgesetzt wird. Die Verantwortlichen des Eigenbetriebs „Neue Wege“ haben das Modell angepasst und auf die regionalen Bedürfnisse zugeschnitten. „Wir haben uns bei einem Besuch eines Jobcenters in Dänemark inspirieren lassen und das Format für unsere Region übernommen“, erklärt Strößinger. Unternehmen, die Interesse an der Teilnahme an einem Jobdating haben, können sich gerne an den Arbeitgeberservice von Neue Wege wenden, per Mail an arbeitgeberservice@neue-wege.org oder telefonisch unter 06252/15-6150.
Die Jobdating-Veranstaltungen werden vom Hessischen Ministerium für Arbeit, Integration, Jugend und Soziales im Rahmen des Ausbildungs- und Qualifizierungsbudget gefördert. Weitere Termine an anderen Orten im Kreis Bergstraße sind bereits in Planung.
Lfd. Nr. 344 / 2025